Buka Puasa Bersama, Syamsul Samad dan Mu’min Dorong HmI Lebih Matang Berorganisasi

Majene – sandeqnews.id—Momentum buka puasa bersama Himpunan Mahasiswa Islam (HMI) di Majene menjadi ajang silaturahmi lintas generasi sekaligus forum dialog penting untuk membahas arah kaderisasi dan dinamika organisasi. Acara ini menghadirkan para senior dan petinggi HMI Sulawesi Barat, yang menekankan pentingnya menjaga Marwah HMI dan merawat eksistensi organisasi melalui proses pengkaderan yang konsisten.

Ketua KAHMI Sulawesi Barat, Syamsul Samad, menilai perkembangan HMI saat ini cukup signifikan, terutama dalam merespons perubahan situasi eksternal yang terus bergerak. Ia menekankan, kemampuan organisasi untuk berkembang harus dibarengi dengan penguatan karakter dan komitmen kader di setiap jenjang kepengurusan.“

Saya lihat hari ini, HMI semakin berkembang dengan situasi eksternal yang sedang berubah. Artinya, ada kemajuan dalam dinamika internal yang selama ini terus berjalan. Proses pengkaderan yang kuat akan memastikan kader HMI mampu menghadapi tantangan nyata di lapangan,” ujar Syamsul Samad.

Presidium KAHMI Sulbar, Mu’min, menyoroti pentingnya memaknai perbedaan dan dinamika dalam organisasi, termasuk dalam konteks kepemimpinan dan pengembangan kader. Menurutnya, konflik dan perbedaan pendapat bukanlah hal negatif, melainkan bagian dari proses untuk menguji ketahanan karakter dan kedewasaan setiap kader.

“Dalam kontestasi organisasi, kita tetap boleh berbeda, bahkan berseberangan. Namun, proses itulah yang kita nikmati. Dari situlah kader belajar menata strategi, mengelola relasi, dan bertindak dewasa tanpa harus bermusuhan secara pribadi. Dinamika seperti ini justru memperkuat fondasi HMI,” jelas Mu’min.

Acara buka puasa ini sekaligus menjadi ruang konsolidasi dan refleksi bagi HMI Majene, di mana para kader dapat berbagi pengalaman, menyamakan visi, serta merencanakan langkah organisasi ke depan. Kehadiran Syamsul Samad dan Mu’min menegaskan pentingnya pengembangan kader yang matang, berkarakter, dan mampu memimpin dalam bingkai organisasi yang sehat.(*)